Ziel:
Lernen Sie die Ressource Beziehung als zentralen Erfolgsmotor kennen und heben Sie die individuelle Motivation und Einsatzressourcen von Mitarbeitern/-innen. Schaffen Sie Erfolg durch Win-win-Situationen und stärken Sie die emotionelle Identifikation mit dem Unternehmensziel, der Aufgabe und dem Team. Erzeugen Sie Freude statt Stress durch eine gute Beziehungsstruktur im täglichen Lebens- und Arbeitsumfeld.

Zielgruppe:
Personen, die die Beziehungen in ihrem Unternehmen oder Team kennenlernen und nutzen möchten.

Inhalt:
Kennenlernen von systemischen Beziehungsordnungen – Beziehung als Brücke zwischen Handlung und Erfolg – Erkennen der Emotion als letzte Entscheidungsinstanz – Zusammenführen von Selbst- und Fremdbild als Konfliktlösung – Erlernen einer nachhaltig achtungsvollen Kommunikation.

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