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Arbeits- und Sozialrecht

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Arbeits- und Sozialrecht



	Prüfung zu Arbeitsrecht im Personalwesen	Merken
	* Kursdauer: 15

	Ziel: Erhalt des Diploms 'Arbeitsrecht im Personalwesen'. Zielgruppe: Ausschließlich für Teilnehmer/-innen des Lehrgangs 'Arbeitsrecht im Personalwesen' (Buchungs-Nr. 13110). Voraussetzung sind 75 Prozent Mindestteilnahme am Lehrgang. ...



	Arbeitskräfteüberlasser/-innen - Vorbereitung auf die Befähigungsprüfung	Merken
	* Kursdauer: 80

	Ziel: Arbeitskräfteüberlassung – ein spannendes Berufsbild mit Zukunft. Wir bereiten Sie mithilfe unserer Experten/-innen praxisnah auf die Befähigungsprüfung für die Überlassung von Arbeitskräften vor. Sie erwerben fundiertes Wissen hinsi...



	Arbeitsrecht kompakt	Merken
	* Kursdauer: 12

	Ziel: Sie kennen die rechtlichen Grundlagen und können dadurch Konflikte aus Arbeitsverhältnissen vermeiden. Sie haben das Basiswissen, um mit dieser Rechtsmaterie korrekt arbeiten zu können. Zielgruppe: Unternehmer/-innen, Mitarbeiter...



	Arbeitsrecht spezial - die Beendigung des Arbeitsverhältnisses	Merken
	* Kursdauer: 4

	Ziel: Sie sind in der Lage, Dienstverhältnisse ohne kostenverursachende Komplikationen zu beenden. Zielgruppe: Unternehmer/-innen, Mitarbeiter/-innen aus den Bereichen Arbeitsrecht, Personalwesen und Lohnverrechnung. Inhalt: Probez...



	Arbeitsrecht im Unternehmen - Intensivkurs	Merken
	* Kursdauer: 40

	Ziel: Sie können die im Betriebsalltag auftretenden arbeitsrechtlichen Probleme lösen und die verschiedenen vom Arbeitsrecht zur Verfügung gestellten Gestaltungsmöglichkeiten für Ihr Unternehmen optimal nützen. Zielgruppe: Unternehmer/...



	Neue Medien und Kontrolle am Arbeitsplatz	Merken
	* Kursdauer: 4

	Ziel: Sie sind über den Einsatz Neuer Medien (Internet, E-Mail, GPS etc.) in Ihrem Unternehmen rechtlich informiert und wissen, unter welchen Voraussetzungen die elektronische Verarbeitung personenbezogener Arbeitnehmerdaten zulässig ist. ...



	Arbeitszeit und Arbeitsruhe: Gestaltungsmöglichkeiten - Entlohnungsfragen	Merken
	* Kursdauer: 4

	Ziel: Sie erhalten einen Überblick über die neuesten Bestimmungen des Arbeitszeitrechts und können dieses Wissen effizient einsetzen. Zielgruppe: Arbeitgeber/-innen, Führungskräfte mit Personalverantwortung, leitende Mitarbeiter/-innen...



	Kollektives Arbeitsrecht kompakt	Merken
	* Kursdauer: 4

	Ziel: Sie sind in der Lage, die im Betriebsalltag auftretenden betriebsverfassungsrechtlichen Fragen richtig einzuschätzen, und können die kollektivvertraglichen Möglichkeiten für Ihr Unternehmen optimal nützen. Zielgruppe: Arbeitgebe...



	Lehrlingsrecht von A bis Z	Merken
	* Kursdauer: 8

	Ziel: Sie können rechtliche Fragen rund um das Thema Lehrlingsbeschäftigung beantworten, allfällige Risiken bei der Beschäftigung von Lehrlingen richtig einschätzen sowie teure Fehler und rechtliche Schwierigkeiten im Arbeitsalltag mit Leh...

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