Personalentwicklung / Mitarbeiterführung


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Personalentwicklung / Mitarbeiterführung 

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Ausbilderakademie II: Arbeitsfortschritte, Vorbereitung zur Präsentation und zum Fachgespräch

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  Personalentwicklung 2009/10, Kursdauer: 4, (966279)  
  Zielgruppe: Absolventen der Ausbilderakadmie I - Grundstufe. Als Voraussetzung gilt der Besuch aller 6 Module (Ausbilderpass). Inhalt: Mit Roberto Bischitz wird der Arbeitsfortschritt besprochen, außerdem gibt es Tipps zur Präsen...  
 
 

Ausbilderkurs inkl. Fachgespräch - Abendkurs

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  2009/10, Kursdauer: 40, (123159)  
  Ziel: Gesetzliche Berechtigung zur Lehrlingsausbildung. Zielgruppe: Personen, die künftig Lehrlinge ausbilden (Mindestalter: 18 Jahre). Inhalt: Pädagogische, psychologische und rechtliche Grundlagen. Hinweis: Personen, die die ...  
 
 

Ausbilderkurs inkl. Fachgespräch - Blended Learning

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  eLearning 2009/10, Kursdauer: 40, (221919)  
  Ziel: Gesetzliche Berechtigung zur Lehrlingsausbildung. Zielgruppe: Sie legen Wert auf selbstbestimmtes Lernen und möchten künftig Lehrlinge ausbilden. Voraussetzung für die Teilnahme am Fachgespräch: Mindestalter von 18 Jahren. Person...  
 
 

Ausbilderkurs inkl. Fachgespräch - Tageskurs

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  2009/10, Kursdauer: 40, (123179)  
  Ziel: Gesetzliche Berechtigung zur Lehrlingsausbildung. Zielgruppe: Personen, die künftig Lehrlinge ausbilden (Mindestalter: 18 Jahre). Inhalt: Pädagogische, psychologische und rechtliche Grundlagen. Hinweis: Personen, die die ...  
 
 

Ausbilderkurs inkl. Fachgespräch - Wochenendkurs

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  2009/10, Kursdauer: 40, (123149)  
  Ziel: Gesetzliche Berechtigung zur Lehrlingsausbildung. Zielgruppe: Personen, die künftig Lehrlinge ausbilden (Mindestalter: 18 Jahre). Inhalt: Pädagogische, psychologische und rechtliche Grundlagen. Hinweis: Personen, die die ...  
 
 

Führungskompetenztraining

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  2009/10, Kursdauer: 132, (101109)  
  Ziel: Erfolgsfaktor Mensch – Unternehmensführung verlangt nicht nur betriebswirtschaftliches Wissen. Wir fördern Ihre Kommunikations- und Teamfähigkeiten und steigern Ihre Sozialkompetenzen. Mit dem Bewusstsein für Ihre eigenen Verhaltensm...  
 
 

Human Resource Management

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  2009/10, Kursdauer: 120, (101119)  
  Ziel: Erfolgsfaktor Personal – erkennen und fördern Sie das Potenzial Ihrer Mitarbeiter/-innen. Sie erwerben berufsbegleitend das Know-how, um das 'Human Capital' Ihres Unternehmens gewinnbringend zu nützen. Wir vermitteln Ihnen Kenntnisse...  
 
 

Interviewtechnik - das professionelle Bewerbungsgespräch

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  2009/10, Kursdauer: 8, (103309)  
  Ziel: Sie wissen, wie man ein Bewerbungsgespräch professionell führt. Zielgruppe: Führungskräfte aus allen Bereichen, die für die Einstellung von neuen Mitarbeitern/-innen und Führung von Einstellungsgesprächen verantwortlich sind. ...  
 
 

Meine Rolle als Führungskraft

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  2009/10, Kursdauer: 16, (103099)  
  Ziel: Sie erkennen Ihren eigenen Führungsstil und optimieren ihn. Zielgruppe: Führungskräfte, Führungsnachwuchs und Unternehmer/-Innen Inhalt: Die wichtigsten Führungskriterien - die eigenen Stärken und Schwächen erkennen - Bewusst...  
 
 

Mitarbeitergespräche erfolgreich führen

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  2009/10, Kursdauer: 16, (103079)  
  Ziel: Sie wissen, wie man das Mitarbeitergespräch als Führungsinstrument gezielt einsetzt. Zielgruppe: Führungskräfte, die einen zeitgemäßen Führungsstil praktizieren wollen. Inhalt: Erstellung eines Anforderungsprofils für die Füh...  
 
 

Teams organisieren - führen - motivieren

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  2009/10, Kursdauer: 16, (103349)  
  Ziel: Sie kennen vielfältige Möglichkeiten, um Ihre Mitarbeiter/-innen bzw. Ihr Team zu entwickeln, zu führen und zu motivieren. Zielgruppe: Teamleiter/-innen, Führungskräfte, Unternehmer/-innen. Inhalt: Neue Anforderungen an erfo...  
 
 

Tipps für Lehrlingsausbilder/-innen

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  2009/10, Kursdauer: 8, (123199)  
  Ziel: Sie erhalten einen Überblick über die Inhalte der Lehrlingsausbildung. Zielgruppe: Personen, die sich an einem Seminartag einen aktuellen Überblick über die wesentlichen rechtlichen und pädagogischen Inhalte der Lehrlingsausbildu...  
 
 

Ausbilderakademie II: Arbeitsfortschritte, Vorbereitung zur Präsentation und zum Fachgespräch

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  Personalentwicklung 2010/11, Kursdauer: 4, (966270)  
  Zielgruppe: Absolventen der Ausbilderakadmie I - Grundstufe. Als Voraussetzung gilt der Besuch aller 6 Module (Ausbilderpass). Inhalt: Mit Roberto Bischitz wird der Arbeitsfortschritt besprochen, außerdem gibt es Tipps zur Präsen...  
 
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