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Konfliktmanagement - Prävention und Lösung
Konfliktmanagement: Lernen Sie, Konflikte früh zu erkennen und zu steuern. Effiziente Führung für harmonische Teams und höhere Produktivität
Zum gesamten Kursangebot des Management Forum Holen Sie sich Informationen zu Förderstellen und Steuer-Tipps.
ORT Online
ZEIT 16 Lehreinheiten
Stundenplan
Tageskurs
LERNMETHODE Trainer:in, Lernplattform
Teilnahme mit Computer, Tablet oder Smartphone
Kursnummer: 24319023
Durchführungsgarantie
960,00 EUR Kursnummer: 24319023
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LERNMETHODE Trainer:in, Lernplattform
Teilnahme In Präsenz vor Ort
Für Lernplattform: Computer, Tablet oder Smartphone
Kursnummer: 24319033
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Konfliktmanagement - Prävention und Lösung

Inhalt
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Ihre Premium-Vorteile

  • Trainer mit Managementerfahrung
  • Know-how aus der Praxis, für die Praxis
  • Erprobte Werkzeuge und Management-Tools
  • Erfahrungsaustausch mit Führungskräften
  • Full-Service in exklusivem Rahmen

Konflikten begegnen und sie möglichst nachhaltig lösen

Nicht bearbeitete Konflikte und Spannungen im Unternehmen binden Ressourcen und bringen die Motivation auf den Nullpunkt. Die Folgen sind drastischer Leistungsabfall oder Mobbing. Wer den Konfliktverlauf bewusst wahrnimmt und lösungsorientierte Maßnahmen setzt, kann wirksam gegensteuern und den Konflikt für positive Veränderungen nützen. Gerade für Führungskräfte ist das rechtzeitige Erkennen und Wissen über das Entstehen und die Eskalation von Konflikten eine grundlegende Kompetenz. Sie spart wertvolle Zeit und Energie und damit auch Geld.

Frühzeitiges Erkennen von Konfliktpotenzial

Das Wichtigste in Konfliktsituationen ist, sich ihnen zu stellen. Was nicht immer heißt, dass man den Kampf aufnehmen muss – manchmal kann auch der Rückzug die richtige Wahl sein. Sie lernen in diesem Seminar sowohl die Stärken und Schwächen Ihrer persönlichen Konfliktstrategien als auch unterschiedliche Methoden kennen, die Sie Konflikte besser vermeiden, erkennen und lösen lassen.

Wissen, das Sie erhalten:

  • Konfliktarten, Konflikttypen und das Positive an Konflikten
  • Die 9 Eskalationsstufen nach Friedrich Glasl
  • Ihr persönlich bevorzugter Konfliktstil
  • Vorbereitung und Durchführung von Konfliktgesprächen
  • Kommunikationstechniken zur Konfliktlösung
  • Praxisbeispiele zur konstruktiven Konfliktlösung im Führungsalltag
Ihr Trainingsteam

Mag. Christine Knotek

Mag. Christine Knotek

Seit über 20 Jahren gelingt es ihr in persönlichkeitsbildenden Seminaren Teilnehmende zu ermutigen, Verhalten zu verändern und dadurch noch erfolgreicher im Berufsleben zu agieren. Ihre Methoden, Tipps und die lebendige Seminargestaltung machen die Trainings zu einem wirkungsvollen Gesamterlebnis.

Ziele

  • Sie sind sich der Ursachen und Wirkungen von Konflikten bewusst und können diese erfolgreich lösen
  • Sie erkennen Konflikte im Unternehmen frühzeitig und bearbeiten diese, bevor sie ausbrechen bzw. das Arbeitsklima weiter belasten
  • Sie kennen Ihren bevorzugten Konfliktstil und setzen hilfreiche Kommunikationstechniken in schwierigen Gesprächssituationen erfolgreich ein
Ideal für

karrierebewusste und erfahrene Führungskräfte bzw. Expert:innen, die gezielt ihre Management-Performance steigern wollen und eine individuelle Weiterbildung suchen.

Hinweis/FAQ

Selbsttest: Wie viel Führungs-DNA haben Sie?

Studien belegen, dass bei langfristig erfolgreichen Führungskräften gewisse Persönlichkeitsmerkmale stark bzw. weniger stark ausgeprägt sind. Wenn auch Sie wissen wollen, inwieweit Ihr eigenes Profil diesem Idealprofil entspricht, dann investieren Sie 5 Minuten und testen Sie, wie viel Führungs-DNA Sie haben.

Zum Selbsttest >>

Den Test können Sie kostenlos, anonym und ohne Registrierung durchführen.
Firmeninternes Angebot

Dieses Seminar bieten wir auch:

  • Exklusiv für Ihr Unternehmen
  • Absolut praxisnah – auf Ihren Bedarf abgestimmt
  • Zeitlich, örtlich und inhaltlich flexibel
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Wir haben für Sie einige Förderungen für Lehrlinge, Erwerbstätige, Unternehmer:innen und Arbeitsuchende im Überblick zusammengestellt.

Der einfache Weg zur Kursförderung

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Letzte Änderung: 17.10.2023