Ihre Vorteile im Überblick
Mit einer Registrierung bei myWIFI können Sie Ihre Kontaktdaten und Ihr Profil ändern und jederzeit einen Überblick über Ihre WIFI-Kurse und Prüfungsergebnisse abrufen.
Der Jahresdialog Arbeitsrecht setzt sich schwerpunktmäßig mit Themen des Arbeitsrechts auseinander, die in der Praxis einen hohen Erklärungsbedarf haben oder deren Umsetzung besonders komplex ist.
Inhalte werden geladen...
Der Jahresdialog wird vom Linde Campus durchgeführt.
Alle Informationen zum Programm erhalten Sie direkt beim Linde Campus!
Kontakt: Frau Natalia Migas, BA, Mail: natalia.migas@lindeverlag.at, Tel: +43 1 24 630 - 877
Meet the experts! - Arbeitsrecht 2026- 20. Jahresdialog Arbeitsrecht
Aufgrund des demografischen Wandels mit einer zunehmenden Anzahl an älteren Arbeitskräften kommen große Herausforderungen auf Unternehmen zu. Zudem fehlen durch Pensionierungen und frühzeitiges Ausscheiden aus dem Erwerbsleben Fachkräfte, wertvolle Erfahrungen und Know-how gehen verloren.
Um die Beschäftigungsquote bei älteren Menschen zu erhöhen, werden verschiedene Lösungen von staatlicher Seite diskutiert und umgesetzt. Damit diese aber greifen können, gilt es die Employability Älterer zu verbessern, um sie überhaupt in die Lage zu versetzen, länger arbeiten zu können.
Eine zentrale Rolle nehmen dabei die Unternehmen ein. Auf betrieblicher Ebene lassen sich oft bereits durch einfache Maßnahmen am Arbeitsplatz, im Arbeitsablauf, in der Arbeitszeit oder in der Teamzusammensetzung die Arbeitsqualität und damit die Motivation erheblich verbessern.
„Alter(n)sgerechtes Arbeiten“ ist ein Konzept, um den Herausforderungen erfolgreich zu begegnen, die Potentiale der Mitarbeiter:innen über die Generationen hinweg zu nutzen und die Innovationskraft zu erhöhen.
Wie und mit welchen konkreten Umstellungen im Betrieb das gelingen kann, zeigen wir Ihnen bei unserem diesjährigen Jahresdialog Arbeitsrecht. Beleuchtet werden dabei die arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen und verschiedene Lösungsmodelle. Erfolgreiche Best-Practices-Beispiele aus Unternehmenssicht helfen bei der Umsetzung altersgerechter Arbeitsbedingungen – für eine Generationenvielfalt im Unternehmen mit Mehrwert für alle!
Programmdetails:
Termin: Mittwoch, 15. April 2026, von 9:00 bis 17:00 Uhr Tagungsort: Hotel DoubleTree by Hilton Vienna Schönbrunn, Schlossallee 8, 1140 Wien
Buchungen können über folgenden Link durchgeführt werden:
Von der Einstellung bis hin zur Trennung von einem/-r Mitarbeiter/-in muss jedes Unternehmen im Rahmen von arbeitsrechtlichen Verordnungen und Bestimmungen agieren. Aber sind Sie mit Ihren Kenntnissen auf der sicheren Seite oder bewegen Sie sich rechtlich auf dünnem Eis? Testen Sie Ihr Wissen >>
Den Test können Sie kostenlos, anonym und ohne Registrierung durchführen.
'Der Besuch des Jahresdialogs Arbeitsrecht ist für mich ein Fixpunkt im Jahr und unerlässlich für meine tägliche Beratungspraxis. Im Rahmen einer professionell organisierten Veranstaltung werden an einem Tag schwerpunktmäßig interessante Kernthemen des Arbeitsrechts kompakt und auf einem hohen Level vermittelt. Höchst kompetente Referenten/-innen geben geballt und exklusiv ihr wertvolles Expertenwissen für die Praxis in einem Dialog mit den Teilnehmern/-innen weiter.'
Hinweis: Sie werden zur Anmeldung direkt auf die zentrale WKO-Anmeldeseite umgeleitet und gelangen nach erfolgreicher Anmeldung automatisch wieder auf unsere Seite zurück.
Danke für Ihre Anmeldung
Ihre Buchung ist bei uns erfolgreich eingegangen und Sie erhalten in Kürze eine Buchungsbestätigung per E-Mail.
Hinweis
Ab sofort können Sie Kostenvoranschläge direkt in Ihrem Warenkorb erstellen
Fügen Sie einfach verschiedene Kurse zu Ihrem Warenkorb hinzu und erstellen Sie danach Ihren gewünschten Kostenvoranschlag.
Bildungskarenz
Erinnerung aktivieren
Bitte klicken Sie auf die nachfolgende Schaltfläche um sich mit Ihrem Benutzerkonto anzumelden.
Hinweis: Sie werden zur Anmeldung direkt auf die zentrale WKO-Anmeldeseite umgeleitet und gelangen nach erfolgreicher Anmeldung automatisch wieder auf unsere Seite zurück.
