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Warum Unternehmenskultur orchestriert werden muss
Unternehmenskultur wird oft mit Mitarbeiterzufriedenheit gleichgesetzt. Unternehmenskultur ist aber mehr! Sie zielt vielmehr darauf ab, Mitarbeiter:innen zu gewinnen und abzuholen, Businessresultate zu erzielen und die Zukunft der Organisation sicherzustellen. Unternehmenskultur ist damit heute ein entscheidender Wettbewerbsvorteil. Jedoch nur wenige kennen ihre Kultur wirklich und/oder haben die 'richtige' Kultur.
Wie Einstellung in Unternehmen kultiviert werden kann
Unternehmenskultur ist nicht starr oder künstlich erzeugbar. Aber eine gezielte Planung und Steuerung ist für alle Unternehmensgrößen einfach und effizient machbar. Lernen Sie die 3 Phasen einer erfolgreichen kulturellen Reise kennen und wie Sie diese in einen individuellen Aktionsplan umsetzen können:
- Definition eines sinnstiftenden "Warum"
- Einbeziehung aller Mitarbeiter:innen bei der Gestaltung und Umsetzung der kulturellen Reise
- Möglichkeiten, die Kultur greifbar zu machen - praxisnah und relevant
Wissen, das Sie erhalten:
- Sie schärfen Ihr Verständnis, WARUM ein Fokus auf Kultur in allen Unternehmen mehr als ein Modewort ist und WIE eine kulturelle Reise konzeptioniert werden kann.
- Sie erhalten einen Überblick über vielfältige Tools zur Definition eines inspirierenden Purpose Statements und/oder einer klaren Zielkultur.
- Sie fühlen sich sicher in der Konzeption von Unternehmenskultur-Workshops und lernen die Kraft und den besten Zeitpunkt für eine Mitarbeitereinbindung kennen.
- Sie verstehen, welche Instrumente und Ansätze zur Unternehmenskultur-Messung geeignet sind.
Mag. Jörg Blunder

Schaut auf mehr als 20 Jahre professioneller Erfahrung in unterschiedlichen Human Resources Führungsrollen in Österreich, Slowenien, Italien, Deutschland und Japan zurück. Seit Juli 2020 ist er Geschäftsführender Gesellschafter der JBLU consult. Davor war er bei Coca-Cola als VicePresident Oranizational Culture für die Steuerung der kulturellen Reise von Coca-Cola European Partners verantwortlich. Er begleitet Unternehmen europaweit bei der Gestaltung und Umsetzung von kulturellen Reisen und ist spricht auf internationalen Kongressen zum Thema Kultur, Führung und Change Management. Er ist zertifizierter systemischer Coach und Supervisor und mehrfacher Ironman (Triathlon) Finisher.
- Sie können die gewünschte Kultur des eigenen Unternehmens besser und klarer beschreiben und auf eine Ganzheitlichkeit überprüfen.
- Sie wissen, wie Sie die vorherrschende Unternehmenskultur messbar machen, und haben einen klaren Fahr-/Aktionsplan für Ihre kulturelle Reise.
- Sie haben Instrumente zur Hand, die mehr Sicherheit in der Initiierung und Steuerung der eigenen kulturellen Reise mit voller Einbeziehung aller Mitarbeiter:innen UND mit geringstem Mitteleinsatz gewährleisten.
- Sie leisten schlussendlich damit einen Beitrag zur Sicherung des Unternehmenserfolgs!
Entscheider:innen, Umsetzer:innen und Beweger:innen, die Wert auf praktisches Arbeiten legen und starkes Interesse verspüren, über den Tellerrand hinauszublicken.
Dieses Seminar bieten wir auch:
- Exklusiv für Ihr Unternehmen
- Absolut praxisnah – auf Ihren Bedarf abgestimmt
- Zeitlich, örtlich und inhaltlich flexibel
Sie finden sich im Förderdschungel nicht mehr zurecht?
Wir haben für Sie einige Förderungen für Lehrlinge, Erwerbstätige, Unternehmer:innen und Arbeitsuchende im Überblick zusammengestellt.Der einfache Weg zur Kursförderung
- Kurs suchen
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- Förderstelle kontaktieren
- Kurs buchen
Letzte Änderung: 09.05.2023